Електроинженери, електротехници и други
Специалист анализ енергийни данни и балансово измерване
S_EDBMA_RS_160126
Русе
Електроразпределение Север АД
Дирекция:
Управление енергийни данни и СТИ
Отдел:
Анализ енергийни данни и балансово измерване
Срок за кандидатстване:
1.2.2026
Само одобрените по документи кандидати ще бъдат поканени на интервю.
Информация
Накратко за позицията
Кандидатствайте с автобиография не по-късно от
1.2.26
Задължения и отговорности
- Извършва монтаж, демонтаж и периодична проверка за съответствие на метрологичните и технически характеристики на средствата за търговско измерванe (СТИ);
- Извършва монтаж/демонтаж на комуникационно оборудване към СТИ за целите на дистанционния отчет;
- Участва в снемане на данни и осъществяване на контрол на СТИ монтирани в подстанции, собственост на дружеството, ЕСО ЕАД и трети страни;
- При необходимост, участва в процеса по снемане на данни на място и осъществяване на контрол на СТИ монтирани при независимите производители;
- Работи със системите за дистанционен отчет;
- Подпомага изграждането и внедряването на система за балансово мерене;
- Извършва контролни проверки на СТИ на мястото на тяхното ползване и съставя съответните утвърдени протоколи;
- Изпълнява задачи във връзка с намаляването на технологичните разходи.
Изисквания към кандидата
Основни изисквания
- Висше или средно електротехническо образование;
- Опит на подобна длъжност – 3 години;
- Шофьорска книжка категория „В”;
Технически умения
- Компютърна грамотност – работа с MS Excel, MS Word;
Други умения
- Ангажираност и отговорност към работния процес;
- Приоритизиране на задачи и спазване на срокове ;
- Отговорност, лоялност и инициативност;
- Добра комуникативност;
- Умения за работа стресови ситуации;
- Адаптивност към промени.
Предимства
Какво получаваш
Работно време и отпуск
- + 10 допълнителни дни за година при обучение по специалност, близка и свързана с изпълняваната длъжност
- + Допълнителни дни отпуск при стаж в енергетиката над 5 години
- + Допълнителни дни отпуск при две и повече деца до 18 г. (за майките)
- Работа от разстояние, съгласно вътрешна политика - до 40% от работни дни, само за административни позиции, след одобрение от Пряк ръководител, валидно след първата година от назначаване.
Финансови стимули и бонуси
- Ваучери за храна на стойност 102.26 €.
- Годишен бонус за постигнати резултати
- Бонус „Препоръчай ни кандидат“ – препоръчай кандидат за работа и получи еднократен бонус след неговото назначаване и успешно преминаване на изпитателен срок
- Допълнителни еднократни суми за Коледа, Великден и празника „Ден на енергетика“
- По-високи от предвидените в Кодекс на труда обезщетения при извънреден труд, домашно дежурство и пенсиониране
Здравни и социални придобивки
- Допълнителни обезщетения при болест за повече от 30 дни болничен
- Еднократна помощ при раждане на дете
- Допълнително здравно осигуряване за служителя с възможност да осигурява член на семейството
- Фонд за лечение – за служители и техните семейства при сложни и животозастрашаващи болести
- Сигурност, стабилност и развитие!
Партньорски и корпоративни преференции
- Преференциални цени за карти Multisport
- Преференциални условия в голяма част от банковите институции за служители
- Почивна база в град Варна на преференциални цени за служители и техните семейства
- Вътрешни и външни обучения свързани с изпълнение на длъжността
- Колективен трудов договор
Открийте своето бъдеще с нас...
Кандидатствайте с автобиография не по-късно от:
1.2.2026
Success! We’ll be in touch soon.
Something went wrong while submitting.